US Protection Service Análise

Não é uma boa empresa para trabalhar. Sugiro que se alguém quiser um emprego vá para o Walmart McDonald s ou arrumação de hotel antes mesmo de considerar fazer uma inscrição, o supervisor Jason é muito desagradável e desrespeitoso assim que você diz a ele algo que ele não gosta, toda sua atitude muda . Se você não preencher um aviso de 2 semanas, mesmo que já tenha trabalhado o tempo e devesse receber 10,50 horas, eles pagarão seu cheque às 8,55 e dirão que a empresa pode fazê-lo. Portanto, eu desisti quando fiz a pior empresa para a qual já trabalhei na minha vida. Nunca ouvi falar de uma empresa que pode fazer isso legalmente, mas nada perdido nunca iria se referir ou trabalhar lá novamente na vida. Ps não podia deixar um comentário sem uma estrela, então deu a eles um 1, mas não deveria ter estrelas para uma avaliação.

Pessoal muito, muito simpático e compreensivo !!! Ótimo lugar para trabalhar. Horas extras sem fim

Trabalhar para o Royce U.S. Protection Service foi de longe o ambiente de trabalho mais hostil e tóxico em que já trabalhei. Depois de enviar a notificação necessária, eles imediatamente começaram a redirecionar suas tarefas pelas suas costas e a gerência começou a ignorá-lo. Eles não pedem ajuda nas tarefas pelas quais você era responsável até o envio da notificação. A gerência irá perguntar várias vezes se você realmente pretende resolver o seu aviso e agir como se eles não tivessem qualquer papel a desempenhar no motivo pelo qual você está deixando a empresa e redirecionar todos os seus e-mails para o gerente de filial. Na minha localização em Columbus, Ohio, o "VP" alegou que estaria dando um passo para trás depois de abordar verbalmente a mim e o gerente do escritório, chamando-nos de infantis por não permitir que ele interrompesse uma aula de contratação e sendo rude com o novo contratado projetado (para certifique-se de que ele aguentaria uma postagem por mais de 8 horas ou usar um ipad, ou seria uma perda de tempo. Supondo que o aluguel fosse 'muito antigo' para entender o ipad). Então, no meu último dia de trabalho, nossa empresa Jason Thatcher questionou novamente uma colega grávida sobre como resolver seu aviso e quando ela respondeu que tinha todas as suas funções retiradas dela e não entendia a necessidade de ela voltar, ele começou a falar conosco como se não fôssemos adultos que soubessem o que é trabalhar profissionalmente um aviso obrigatório. Ele então nos disse que nós dois poderíamos simplesmente sair agora (às 14h30 no meu último dia do meu aviso de 2 semanas) e ligou para nosso departamento de folha de pagamento e disse a eles que "estava acontecendo exatamente como eles pensaram que iria". Tenho a impressão de que eles tentarão reduzir meu salário para um salário mínimo, embora me tenham pedido para sair e praticamente tenha saído fisicamente do escritório.

Eu não poderia me arrepender de trabalhar para esta empresa mais do que faço.

Muito pouco profissionais, eles só se preocupam com seu dinheiro, não com seus funcionários, por todo o trabalho que você faz, o pagamento não é suficiente. Não aconselharia ninguém a trabalhar com eles ...

Trabalhar para o Royce U.S. Protection Service foi de longe o ambiente de trabalho mais hostil e tóxico em que já trabalhei. Depois de enviar a notificação exigida, eles imediatamente começaram a redirecionar suas tarefas pelas suas costas e a administração começa a ignorá-lo. Eles não pedem ajuda nas tarefas pelas quais você era responsável até o envio da notificação. A gerência irá perguntar várias vezes se você realmente pretende resolver o seu aviso e agir como se eles não tivessem qualquer influência no motivo pelo qual você está deixando a empresa e redirecionar todos os seus e-mails para o gerente de filial. Na minha localização em Columbus, Ohio, o "VP" alegou que estaria dando um passo para trás depois de abordar verbalmente a mim e o gerente do escritório, chamando-nos de infantis por não permitir que ele interrompesse uma aula de contratação e sendo rude com o novo contratado projetado (para certifique-se de que ele aguentaria uma postagem por mais de 8 horas ou usar um ipad, ou seria uma perda de tempo. Supondo que o aluguel fosse 'muito antigo' para entender o ipad). Então, no meu último dia de trabalho, nossa "vice-presidente" da empresa novamente questionou uma colega grávida sobre a resolução de seu aviso e quando ela respondeu que tinha todas as suas funções retiradas dela e não entendia a necessidade de ela voltar , ele começou a falar conosco como se não fôssemos adultos que soubessem o que é trabalhar profissionalmente um aviso obrigatório. Ele então nos disse que nós dois poderíamos simplesmente sair agora (às 14h30 no meu último dia do meu aviso de 2 semanas) e ligou para nosso departamento de folha de pagamento e disse a eles que "estava acontecendo exatamente como eles pensaram que iria". Tenho a impressão de que eles tentarão reduzir meu salário para um salário mínimo, embora eu tenha sido convidado a sair e praticamente tenha saído fisicamente do escritório.

Eles não são nada profissionais se você dirige em Columbus por 9 dólares por hora, eles oferecem 0 ajuda com o gás, mas querem que você dirija de 15 a 20 milhas pela cidade

Se eu avaliasse esta empresa pelos méritos de seus serviços, seria justo dar a ela 4/5 estrelas. A cobertura de segurança que eles fornecem é confiável e profissional o suficiente, mas eles não fornecem nenhum serviço de segurança pesado. A maior parte de seu trabalho consiste em estender o halo de proteção policial, já que seu pessoal consiste principalmente de guardas estacionários desarmados (policiais alugados, na melhor das hipóteses, mais como "espantalhos humanos") e motoristas de veículos de patrulha (vigias de bairro glorificados). [Eles fornecem seguranças armados, mas isso não é uma grande parte de seus serviços.] Seu serviço é BOM PARA O QUE VALE A PENA. Se você estiver em uma área com cobertura policial insuficiente, provavelmente é uma boa ideia contratar este serviço para estender o halo de proteção policial. Mas se eu desse a seu serviço 5/5 estrelas, isso seria incrivelmente generoso! Para ser justo, qualquer coisa muito inferior seria indiscutivelmente vingativa. Os oficiais em cargos de liderança são profissionais, essencialmente todos veteranos do serviço policial e / ou militar. Eles são figuras de autoridade razoáveis ​​e têm experiência suficiente. As práticas de contratação, pelo menos, isolam criminosos e drogados hardcore, então há ISSO.

Como empregador, este negócio recebe uma grande classificação de 1 estrela! Eu não recomendaria trabalhar para eles se sua vida dependesse disso. Em primeiro lugar, o pagamento é de $ 9,00 por hora. Concedido, ser um guarda estacionário desarmado é um trabalho sem fazer nada, essencialmente "espantalho humano" ... mas pode ser potencialmente perigoso! E essa empresa paga pouco mais que um salário mínimo federal! Não há absolutamente nenhum benefício para os funcionários (exceto para benefícios de saúde para funcionários em tempo integral depois de servir por tempo suficiente - embora eu garanta que eles não ofereceriam nenhum se não fossem obrigados a ... uh, obrigado Obamacare). Você nunca poderia esperar nenhuma folga, férias, nem mesmo um tempo livre! Funcionários em tempo integral não serão escalados para um número excessivamente grande de horas por semana, mas exigirão que você venha para turnos extras, geralmente em curto prazo. O relato de tais turnos estranhos não é obrigatório, pois você é livre para recusar, mas eles usam todos os tipos de técnicas de pressão e culpa para fazer com que seus oficiais se apresentem. [Claro, o pagamento abaixo do padrão não os prejudica a esse respeito .] A empresa nem fornece tudo o que é necessário para o trabalho. Por exemplo, eles fornecem uniforme, mas você deve devolvê-lo e PAGAR PELA DRYCLEANING na renúncia ou rescisão. O trabalho é intrinsecamente enfadonho e as horas normalmente são péssimas, mas isso vem com a natureza do trabalho. O mínimo que eles poderiam fazer é oferecer um horário mais regular (o que eu acho que eles fazem bem, já que os horários são pelo menos mantidos regulares e consistentes na maior parte do tempo), mas com menos deslocamento entre a cidade! Seria sensato designar seu pessoal para locais convenientemente localizados perto de suas residências. É verdade que a natureza do empreendimento exige que seu pessoal se reporte a partes ruins da cidade, portanto, não é razoável esperar operar em áreas mais agradáveis. No entanto, não acho que seja razoável, digamos, alguém que vive no lado noroeste de Colombo se reportar às áreas de gueto no lado leste de Colombo, quando há tantas áreas de gueto mais próximas no lado oeste de Colombo, tudo por um péssimo pagamento. Esses PUTZES não podiam nem mesmo ser arsed para lidar com os impostos corretamente (ou seja, enviando formulários W2 no prazo para os funcionários).

Se você está procurando uma cobertura de proteção extra, esta empresa pode apenas fornecer um serviço útil e valioso. Eu ficaria com as 4/5 estrelas pelo serviço em si, se você pudesse ignorar o tratamento abismal de seu pessoal. Se você pensa em trabalhar para eles, então deve realmente odiar a si mesmo.

Minha família e eu estávamos viajando na I270 sul na área de Columbus antes de Grove City hoje à noite 3-16-18 por volta das 22h. Estávamos a caminho de um evento esportivo no fim de semana e tínhamos dois filhos pequenos no carro. Uma das placas de veículos do Serviço de Proteção dos EUA, HCA 5883, uma placa de Ohio passou por nós em alta velocidade entrando e saindo do tráfego, quase atingindo 2 veículos à nossa frente. O motorista passou por nós, olhou para nós e nos dispensou. Não sei por que o tráfego estava pesado e não havia para onde ir. Sua direção agressiva foi absolutamente desnecessária e o fato de que ele decidiu ir em frente e dar o pássaro para toda a minha família justifica esta revisão. Se este for o calibre do funcionário que esta empresa contrata, eu não o recomendaria a ninguém.

O guarda perguntou à minha namorada se ela era chinesa e disse-lhe para fazer sushi para ele

Não é uma boa empresa de segurança para se trabalhar

Os supervisores de escritório de uma empresa com taxas reduzidas não se comunicam entre si se você disser que não trabalhará em certos lugares, eles mentirão para você e marcarão você lá de qualquer maneira se você quiser trabalhar com segurança, procure uma empresa melhor

Desrespeitoso com funcionários veteranos. Não recomendaria a ninguém trabalhar para esta empresa, a menos que você queira ser intimidado e assediado.

Mafia Gungs Family Company e resiste, por favor, nunca tente conseguir emprego