Preferred Employers Insurance Company Análise

Como alguém que teve experiência em primeira mão trabalhando na Preferred, posso atestar até onde sua equipe maravilhosa faz para tornar o seguro de acidentes de trabalho um processo fácil para os proprietários de negócios da Califórnia. Os departamentos de sinistros e de serviços de políticas são nada menos que de primeira classe, enquanto desfrutam de todo o coração do trabalho que fazem. Eles também são a única seguradora na Califórnia com sua própria rede exclusiva de prestadores de serviços médicos, ajudando trabalhadores feridos a voltarem ao trabalho o mais rápido e seguro possível do ponto de vista médico.

Oh, as auditorias, uma após a outra, demais. então, depois de concluir a auditoria anual com muito pouco aviso prévio, você será solicitado a provar isso enviando um fax no DE9! Então, estamos pagando pelo quê ???

Nós os usamos há anos e nunca tivemos uma auditoria pesada.

VOCÊ FICARÁ TERRORIZADO COM AS AUDITORIAS DE FOLHA DE PAGAMENTO!
Serviço horrível de um departamento de auditoria aterrorizante. A mão esquerda não sabe o que a direita está fazendo no Preferred. Temos a sorte de nunca ter tido que fazer uma reclamação do WC. No entanto, quando os demitimos porque suas auditorias são uma dor de cabeça redundante, eles continuaram a enviar auditorias "finais" indefinidamente. A informação que eles exigiram foi fornecida a eles repetidamente, mas, novamente, a mão esquerda não sabe o que a direita está fazendo ali. Eles não vão nos deixar ir ... eles continuam a enviar grandes contas de "ajuste" e avisos ameaçadores um ano depois que fechamos nossa conta com eles e mudamos para Paychex, que fornece WC que está diretamente vinculado à folha de pagamento (ISSO É MUITO MAIS FÁCIL ) Se eu pudesse deixá-los com MENOS 5 ESTRELAS, eu o faria.

Não importa qual auditoria eles façam, em que momento, não importa se a folha de pagamento e as descrições de cargos permaneçam as mesmas, sua apólice aumentará várias centenas de dólares pelo menos 2x por ano. Não use esta empresa.

A empresa deve ter vergonha de como tem lidado com as coisas. Tenho certeza de que meu empregador está tão decepcionado quanto eu com esta empresa. Irreal.

Caro Steven Gallagher, CEO da PEI, Os alunos pedem que parem de discriminar os trabalhadores hispânicos e respondam às nossas mensagens.

Acreditamos fortemente que a PEI está deliberadamente discriminando um trabalhador hispânico ferido, que está tendo seus direitos humanos e civis negados pela falta de profissionalismo e falta de comunicação fornecida pela PEI e seus funcionários. O trabalhador acidentado teve apenas uma pequena janela de tempo para refutar a negação da reclamação e a PEI e seus funcionários estão dificultando a capacidade do trabalhador acidentado de contestar a negação.

Também estamos começando a ver muitos problemas, em que empregadores e suas seguradoras estão violando propositalmente os direitos humanos básicos dos funcionários, levando a práticas contínuas de direitos civis, que estão impedindo os direitos dos trabalhadores feridos de receber tratamento justo e adequado.

A falta de comunicação de sua equipe é terrível. Agradeceríamos sua ajuda com este problema e agradeceríamos se alguém da PEI contatasse o trabalhador ferido imediatamente para resolver as questões de abusos dos direitos civis.

Se a questão não for resolvida de forma rápida e justa, entraremos em contato com a Divisão de Direitos Humanos da ONU e pediremos sua intervenção.

Sua ajuda e resposta em tempo hábil são aprendidas.

Recebendo continuamente contas de ajuste de auditoria - depois de já ter cancelado minha apólice há cerca de 6 meses. Empresa ridícula. Vocês são trapaceiros. A folha de pagamento não muda há anos, mas continuo recebendo contas de ajuste que nem mesmo dizem o que é o ajuste. Esta empresa deve ser reportada ao BBB. A definição de "companhias de seguros são vigaristas".