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Revisão de Auckland Council

As seguintes observações são dirigidas à Equipe do...

As seguintes observações são dirigidas à Equipe do Plano Unitário.

Credibilidade é um atributo obrigatório para pessoas em QUALQUER posição. Um pequeno número é suficiente para dar uma visão contaminada de todo o Staff do Conselho. Ter esses problemas pode comprometer o bom funcionamento do Conselho e, consequentemente, o futuro de Auckland.

Alguns funcionários podem ser INCRIVELMENTE indignos de confiança (depois de negociações recentes com eles). EU REPEITO, NÃO É APENAS DESCONFIANÇA, É INCRIVELMENTE DESCONFIADOS (Falha em manter sua palavra não apenas uma, mas muitas vezes.) AUMENTE sua BARRA ao recrutar funcionários do conselho, para que não apenas atuem profissionalmente, mas também tenham ALTOS valores morais. Por último, CUIDADO também COM SUAS MANEIRAS e não se esqueça de que são apenas SERVIDORES PÚBLICOS, NÃO patrões, para todos nós. Espero que a equipe de gerenciamento do Conselho veja isso.

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