True Manufacturing Análise

Esperamos que o refrigerador residencial esteja disponível em nossa área. Infelizmente, esta empresa não se preocupa com a lealdade e com o desejo dos americanos de comprar produtos feitos nos EUA. Eles parecem se importar apenas com dinheiro e mais dinheiro. É definitivamente lamentável porque tínhamos um cliente de armários de cozinha feito para sua geladeira, mas com base na falta de atendimento ao cliente, redirecionaremos o dinheiro para uma empresa mais conceituada que sabe como tratar as pessoas.

Obrigado Michelle por não seguir em frente e por não tentar trabalhar com o cliente. Nós simplesmente pedimos que você honrasse o preço até aqui no final do ano por mais algumas semanas para conseguir as coisas a fim de fazer essa compra de investimento enorme.

Esperançosamente, mais pessoas lerão como o seu atendimento ao cliente é terrível e perceberão que são empresas melhores que realmente se preocupam com o atendimento ao cliente e NÃO apenas ganham dinheiro extra.

Estou trabalhando aqui há 8 meses, tem seus altos e baixos, mas tente o seu melhor e se esforce para o sucesso e você ficará bem

Este lugar é um pesadelo absoluto. Trabalhei para eles 7 meses, quando conto minha história de maus tratos você não vai querer trabalhar para esses escravos. Eles podem pagar bem, mas o pagamento esconde o lixo com que você lida. Meu emprego foi ameaçado por algo que as pessoas nunca fizeram antes. Tentei manter minha qualidade alta, que eles se esforçam para manter ... mas fui muito exigente. As promoções foram negadas porque não coloquei o suficiente em minhas respostas, que eles não fizeram as perguntas dessa maneira. Trabalhar pela verdade fará com que você se arrependa de sua decisão. Quando encontrei um novo emprego e trabalhei nas minhas duas semanas, eles me trataram como um lixo, acabei não completando minhas duas semanas e saí no final do meu turno e nunca mais voltei. Trabalhar para eles é um destino pior do que a morte.

Os narcisistas estão preocupados em manter um falso eu superficial para os outros. Eles são almas emocionalmente aleijadas que são viciadas em atenção. Por isso, usam uma infinidade de jogos para receber adoração. Infelizmente, eles são as criações de Deus mais ímpias, porque não mostram remorso por suas ações, não tomam medidas para fazer as pazes ou têm empatia pelos outros. Eles estão moralmente falidos.

Graças a Deus eu deixei este lugar. Eles dizem oportunidades iguais para todos no papel. Mas eles fazem lá. Se você é uma pessoa de cor, não está conseguindo o que os outros recebem. Tais como incentivos de treinamento de novas pessoas. Posições de liderança. E mais oportunidades.

Atendimento ao cliente amigável. Eu só queria não ter que esperar tanto tempo, eu costumo ficar ocupado e ficar em espera esperando alguém atender por 15-30 minutos é demorado.

Óptimo negócio com proprietários e administradores muito honrados.

Eu comprei uma nova mesa de preparação de sanduíche True por US $ 2.400 ..... acabou comigo depois de 15 meses de uso ... a linha capilar no conjunto de linha desenvolveu um buraco ao esfregar contra a outra linha ... nenhuma dessas linhas é facilmente acessado sem retirar um painel na parte traseira. Portanto, não por negligência do cliente ou erro de opp, a garantia de 1 ano das peças não deveria estar me impedindo de consertar meu equipamento. Os custos de reparo devem ser cobertos por True Manf, pois é um erro de manf.

Vocês sabem o quão terrível foi o ano de 2020? Imagine isso todos os dias pelo resto da sua vida enquanto trabalha aqui. Não há valorização para seus funcionários, a menos, é claro, que você conte o Gatorade vencido que eles oferecem no horário de verão, quando faz 110 graus (apenas 1 por pessoa). Não vamos esquecer as nozes do feriado. Uma lista de reclamações sem resposta que apenas Toby Flenderson pode comparar. Seja positivo, eles dizem, seus colegas de trabalho são o destaque aqui. Eles merecem melhor.

Trabalhei para valer e absolutamente amei meu trabalho! Mas quando há lados bons também há lados ruins em qualquer lugar em que você trabalha. É um trabalho árduo, mas com as pessoas certas pode ser divertido. Eu e meu amigo fomos contratados na mesma época. Fomos colocados em lugares diferentes que imaginamos, mas se você perguntar a ela, ela adora e ainda está lá e eu adorei o trabalho, mas meu supervisor foi a minha morte. Fui para o RH e reclamei, mas realmente não adiantou, mas meu supervisor foi pior comigo a um ponto que todos os dias me diziam que era minha culpa que minha linha estava falhando e com o tempo, embora eu fosse o limpador, não construí nossas geladeiras e é por isso que nossa linha falhou em todas as inspeções durante quase todos os cinco meses em que estive lá. Algumas pessoas me procuraram dizendo que a linha em que fui colocado era a pior linha a ser colocada em todas as compilações. Tive a chance de conhecer outros supervisores em outras construções e foi como se noite e dia eles fossem pessoas incríveis e eu tentei me transferir, mas como meu supervisor disse quando descobriu que eu estava saindo da linha e não estava indo. Então se recusou a me deixar transferir e fez o que pôde para não me deixar transferir, o que ele fez. Mas além da minha experiência, se eu pudesse voltar, eu amaria meu trabalho como eu disse e se eu soubesse que não voltaria para aquela linha, voltaria em um piscar de olhos. O treinamento foi incrível, o melhor que eu já tive, e muitas pessoas boas lá. Meu treinador bulid foi tão incrível e todas as pessoas atenciosas vindo de outros prédios tentando me ajudar a me transferir realmente se importaram e eu senti isso, mas sinto que recebi aquela semente ruim naquele prédio, mas este trabalho valeu a experiência

Empresa terrível. Eles não defendem seus produtos. Eu tenho três unidades sob balcão (vinho, bebida e kegorator); todos os três tiveram um problema de sistema fechado nos primeiros 4 anos de propriedade e o kegorator acabou de ter seu segundo problema. Eu não recomendaria esses produtos, a menos que você queira problemas contínuos.

gente muito boa descarrega rápido sem parque noturno

este lugar é uma fábrica de exploração pura e simples. as pessoas saem deste lugar todos os dias. é por isso que eles contratam grupos inteiros de novos contratados pelo menos uma vez por mês. porque ninguém fica aqui. .... espera-se que as pessoas trabalhem em um ritmo FRANTICALMENTE rápido em tudo o que você está fazendo. tão rápido que é completamente inseguro. mesmo se a linha de produção ficar mais lenta e você não tiver nada para fazer. os "líderes de linha" ou supervisores ou como eles os chamam aqui ficam e observam as pessoas (mesmo os novos contratados) com cronômetros e dizem às pessoas que tudo é muito lento. ,,,,, se você não agir como se estivesse terrivelmente com medo de perder seu emprego e com medo dos líderes de linha ou qualquer outra coisa - basicamente com medo de tudo - eles irão demiti-lo por "ir muito devagar" ... se você realmente tenta estar seguro e fazer um bom trabalho - eles irão assediá-lo aqui. ninguém se preocupa com a segurança - números de produção é o que eles querem e eles não se importam menos com quantas pessoas deixam o trabalho todos os dias, pois em breve haverá um grupo de novas contratações. .... se você não estiver fazendo suas "atividades de alongamento em grupo" com entusiasmo suficiente todos os dias - eles vão atormentá-lo .... ect ect ect .... esta é uma fábrica exploradora do terceiro mundo na vida real bem aqui em ofallon mo u.s.a. ... se este lugar pudesse pagar às pessoas um dólar por dia e fazê-las trabalhar 23 horas por dia, iria lol

Estou trabalhando no local do campo de boliche há quase 2 meses. É sem dúvida o melhor trabalho que já tive. Trabalho árduo, mas na minha opinião é um trabalho divertido. Supervisores e gerentes são incrivelmente legais e muito prestativos. Contanto que você não tenha medo do trabalho duro, tenho certeza de que gostará daqui.

Se você entregar com uma van seca, tome cuidado com o descarregador. Ele vai deixar pregos espetados no seu chão e claro qualquer madeira etc ... Puxei os pregos e a madeira do local e coloquei tudo em suas latas de lixo no cais. Lol

Estou escrevendo esta revisão com o mínimo de preconceito possível, pois fui demitido ontem. Eu direi que True se trata de forma profissional e não profissional ao mesmo tempo. A carga de trabalho do dia-a-dia era boa e a maioria dos supervisores que encontrei estava em uma posição correta, mas a comunicação com a supervisão está baixa. São inúmeras as ocasiões em que ninguém sabe o que está acontecendo devido às constantes mudanças e não há tempo suficiente para informar a ninguém sobre as mudanças. Além disso, o modo como fui dispensado (entre várias outras pessoas também) foi a situação menos profissional com a qual lidei. Basicamente, fomos todos liberados logo depois que nossos benefícios começaram. Não estou dizendo que eles fazem isso com frequência, mas com frequência suficiente para que eu pudesse dizer que o discurso que eles fizeram foi bem ensaiado. A verdadeira fabricação precisa de melhorias.
* Junto com algumas das outras avaliações, senti uma sensação de racismo no ar, nada gritante, mas definitivamente sutil

Trabalho para a True há 25 anos. E nesse período de tempo testemunhei esta empresa se esforçar para fazer melhor em seus relacionamentos com seus funcionários e clientes. As melhorias que tenho visto ao longo das décadas são o tipo de coisa que continuará a atrair as pessoas e nos manter na vanguarda de nossa especialidade. Nem todos ficarão satisfeitos e isso é apenas um fato da vida, mas se você não tem medo do trabalho árduo e tem uma boa ética de trabalho, ter sucesso nesta empresa não será um problema ... Seja o sucesso em apenas fazer o trabalho diariamente ou sucesso na ascensão vertical na empresa. Depende do indivíduo e de seu desejo de fazer e ser o melhor no que está fazendo. O mesmo princípio se aplica a praticamente todas as áreas da vida.

Esse lugar é uma merda para trabalhar na alta administração estão totalmente desligados da realidade, e os trabalhadores são tratados como escravos. Aprenda a valorizar o ser humano.

Recepcionista muito rude. Liguei para falar de um negócio simples. Ela me informou para enviar apenas via correio para a logística. Apenas acompanhando 4 meses depois para ver se a carta foi recebida. Passei uma hora escrevendo uma bela carta. Eu assumiria uma carta de retorno se você não estiver interessado. Só não tenho certeza se esses eram seus valores ou as empresas.

ótimo produto sou técnico de refrigeração e sempre o recomendo aos meus clientes, pois o suporte técnico e o departamento de garantia do departamento de peças são ótimos profissionais.

Os contracheques semanais e o salário razoável eram bons, mas ser assediado, destacado e tratado de maneira diferente dos outros colegas de trabalho é um problema. Não era sobre raça, religião ou sexualidade. Era sobre os narizes marrons e certos gerentes enfiarem as cabeças uns nos outros e eles não podiam ver o problema na frente deles para corrigi-lo. Se não for relacionado a eles ou à família, eles podem se importar menos com você ou sua família. Se não fosse pela forma como fui tratado neste local, ainda estaria a trabalhar aqui porque gostava do tipo de trabalho que estava a fazer. A localização do Pacífico faz esta localização O'Fallon em muitos níveis. Eu deveria ter voltado para o Pacífico porque este local tem muitos problemas acontecendo.

Se você é afro-americano / mexicano, não o fará @ True. Eles são preconceitos. Eles escolhem uma área de trabalho onde acham que você não conseguirá. Mas eles não sabem que os morenos trabalharam mais duro do que os outros durante toda a vida, então a carga de trabalho não é nada para fazer regularmente. Motoristas de empilhadeiras passam onde A.A / mexicanos trabalham e gritam Cukoo..Cukoo .. Isso é um chamado para outros membros da KKK. Os chefes líderes até retornam a chamada. Eles vão se sentar à mesa de piquenique nos intervalos e tossir enquanto nos sentamos ao lado deles. Deixe-me contar um segredo que o que o KKK faz quando A.A / Mexicanos está ao alcance deles. Eles demitiram um cara branco por levar um A.A para casa todos os dias. Verdadeira impossibilidade de manter os trabalhadores, a planta é quente 100 graus no verão. Você suor parado. Se você não tem problemas com tosse, sabotagem de trabalho, piadas de corrida, ligações de KKK, pegue seu dinheiro e boa sorte. Mas os canos de ruptura de pressão naqueles dias já se foram. Você pode fazer melhor. A verdade ganha uma estrela porque eu paguei algumas contas. Com o passar do tempo, você não receberá.

Negócio terrível. Eles se recusam a devolver a prateleira errada que me enviaram e agora estou preso com uma prateleira que não posso usar. Solicitado através da Katom e nenhum dos dois vai discutir o assunto comigo. Serviço de atendimento ao cliente péssimo.

Tentei conseguir um emprego aqui, basicamente, eu me qualifico para qualquer posição que eles tenham disponível, infelizmente não consegui o emprego porque eu disse a eles que era um temporário alguns anos antes ... então, basicamente, não consegui o emprego porque era discriminado ... ser temporário para pagar o Bill é como a vida vai e empresas como esta discriminam que não é legal e que deveria ser feito algo sobre isso ... já me arranjou um emprego em outro lugar, então não reclamar apenas afirmando o que tinha acontecido boa sorte!

Demitiu meu filho por faltar 2 dias para a extração de dentes do siso de emergência. Ele passou pelos canais adequados, disse ao seu supervisor em várias ocasiões, na verdade deu-lhe um endereço de e-mail se ele não pudesse falar para usar para desligar. Ele pediu medicamentos não narcóticos para o controle da dor para que pudesse voltar ao trabalho na segunda-feira. Ele está arrasado com a demissão e sendo escoltado para fora do local. Aos 19 anos, TRUE realmente lhe deu uma lição.

Obrigado, Jimmy Andrew

Boa companhia com boa moral, benefícios decentes e muito aberto a novas mudanças.