T2S Análise

É uma empresa em rápido crescimento, onde você pode aprender muito e improvisar sozinho. A única empresa que vi até agora, que é tão centrada no funcionário e no cliente. Se você acha que tem as habilidades necessárias e está procurando uma virada em sua carreira ou um novato que está disposto a aprender mais e subir na hierarquia em sua carreira, então por que você ainda está aí e esperando ... Venha por dentro ... o T2S é a companhia que deve ser !!

Adorei .... Mas fui rejeitado porque não confiava em mim

Não tenho certeza sobre a empresa, mas o processo de entrevista é muito pior.
Eu fiz uma rodada técnica e atribuí uma tarefa técnica com meu framework (Automação). Tentei ligar várias vezes para o RH, mas eles não respondem direito. Não sei por que essas pessoas nem respondem aos meus e-mails. Equipe de RH irritante e pouco profissional.

Desculpe dizer isso, mas vocês desperdiçaram meu tempo de um dia, manipularam e interpretaram minha estrutura literalmente.
Um dos caras da experiência ruim ...

Touch2success me ajuda a melhorar meu negócio. Máquina amigável. A gerente de contas Jennifer é útil e amigável. Pedidos gratuitos de comissão. Apenas vá em frente.

Pessoas muito pouco profissionais,

Eles me oferecem verbalmente após 4-5 rodadas de entrevista e então me rejeitam sem qualquer motivo, A manjedoura que fez minha última rodada Ele me falou sobre o valor da oferta e então ele também me disse que você tem que assinar digitalizar e me enviar carta de oferta recebida , mas eles rejeitaram e não me enviaram carta de oferta sem motivo

É um bom lugar para trabalhar e um ambiente excelente

Assisti à entrevista e fiquei esperando pensando em receber uma ligação do recrutador como prometido. Infelizmente, ninguém ligou. Não profissional! Depois que você se torna permanente, eles dizem coisas que deveriam ter contado antes de transferirem uma parte da equipe.

Foi realmente um ótimo atendimento ao cliente da t2s.
Shalini, ela era tão amigável. obrigado

Gostaria de compartilhar o feedback (queixas) sobre minha entrevista com o Gerente de Recrutamento para o Papel do HRBP. Listei a experiência nos pontos abaixo:
1.A entrevista foi agendada para 18 de junho às 17h IST - (Ásia / Calcutá) IST e eu recebemos a ligação do entrevistador às 18h02 IST - (Ásia / Calcutá) IST após todos os acompanhamentos. Talvez ele tenha se envolvido em algum outro trabalho importante que possa ser entendido, pelo menos tenha a cortesia de remarcar a entrevista, ou não se comprometa para uma se estiver ocupado.
2. Quando você solicitar que fiquemos em um "local tranquilo e adequado" (referindo-se à carta de chamada de entrevista), você também deve se certificar de que o entrevistador tem uma boa rede, eu mal conseguia ouvi-lo e de alguma forma era administrável.
3. O e-mail se referia a uma discussão de aproximadamente 30 minutos e a ligação durou apenas 11 minutos. Apesar de sua rede deficiente, consegui entender suas perguntas, mas ele não me deixou completar minhas respostas e ele literalmente me cortou enquanto eu estava falando e continuou fazendo algumas perguntas obrigatórias e encerrou a ligação.
Então, para resumir, posso não ser o candidato em potencial que você está procurando, mas esta não é a maneira certa de lidar com uma entrevista e foi muito NÃO PROFISSIONAL. Não posso dizer o quanto estou grato por não atender às suas expectativas. Com pessoas assim em sua equipe, você precisa desesperadamente de alguém para lidar com as queixas. Boa sorte com isso!

Patético .... lickers de botas para ônibus de propriedade de estrangeiros

Em DLF IT estacione 9º Bloco. Empresas em crescimento. Mais adequado para caloiros e pessoas experientes. Mulheres amigáveis

Meu amigo compareceu à entrevista aqui. Totalmente pouco profissional, o RH tentou intimidar o candidato e foi extremamente rude. Consulte as análises do Glassdoor antes de considerar a adesão.

Empresa em crescimento e ainda a ser estabelecida em uma escala mais ampla ..! Viver a nova cultura de trabalho e crescer tem tudo a ver com este lugar ..!

Primeiro tente adicionar um número alternativo, ele não se conectará de todo

Pior empresa para se associar. A gestão é patética também a atitude da média gerência. O grupismo é galopante. nenhuma oportunidade real de crescimento a menos que você lubrifique os gerentes

Uma das melhores equipes estou trabalhando como recrutador.
A melhor parte vai para o chefe e gerente
Ahmed e Asrar os pilares do recrutamento e Leeds Imran, Nishanth e Vinitha. A melhor equipe de recrutamento com a qual trabalhei até agora muito amadurecida e moldes e aprendizado é muito divertido de se trabalhar. Tanto quanto eu diria 5/5. Nenhuma preocupação até agora com o trabalho. A empresa está crescendo dia a dia e trabalhar parte da família T2S é imensa

Ótimo lugar para trabalhar. Adoro a vibração do lugar, especialmente derrotar meus companheiros de equipe no FIFA

Um lugar divertido para trabalhar com remuneração competitiva

Uma das piores empresas em que trabalhei até agora. A gestão é uma piada total. Esta não é uma empresa real, eles enganam o governo e também os funcionários. Não creio que estejam seguindo todas as normas.

Ambiente amigável da equipe no trabalho ....: Love this Place.

A pior experiência de entrevista sem coordenação adequada, sem feedback adequado ...

Tive uma experiência muito ruim com o processo de entrevista do T2S em DLF, Chennai. O incidente aconteceu há 5 meses, no qual não esquecerei por toda a minha vida. Os entrevistadores foram tão rudes e incompetentes por natureza. Os chamados gerentes, eu acho, não quero mencionar seus nomes, mas houve 2 que cuidaram do processo de entrevista para vendas internas. Seu julgamento e comportamento durante a entrevista não foram satisfatórios. Não se trata de rejeição, é sobre como você comunica a rejeição. Esses gerentes acreditam que são donos do mundo inteiro e dão a você uma regra patética, parecendo que nós, entrevistados, não somos nada.

Meu mal não deveria ter ido embora em primeiro lugar. Tive uma grande impressão no T2S e tudo desabou depois da experiência que passei com aqueles gestores incompetentes. Pior. Para sua informação, consegui um emprego melhor em uma empresa melhor. A equipe de RH foi incrível.

Um dos gerentes nem mesmo sorriu. Stone é melhor. (Não tenho a certeza se um deles é um gerente ou líder de equipa, mas afirmou que trabalha no T2S há bastante tempo).

Bem mantido. Boa infraestrutura. Medidas de segurança mantidas em todos os lugares possíveis. Provavelmente vou perder peso caminhando do portão principal para o meu escritório, mas está tudo bem.

Eles enviaram um e-mail de entrevista com um cargo e uma descrição mais tarde, quando fui para a entrevista que pensei que estava participando do mesmo ... mas quando fui selecionado e a carta de oferta foi enviada com uma função diferente e o RH disse que eu entrei para essa função apenas ... Recrutadores de RH pouco profissionais.

Ninguém usa máscara. Depende apenas do distanciamento social em uma sala de A / C centralizada. ROFL.

Um dos melhores lugares para trabalhar. Tiramos o chapéu para a gestão !!! Espero que funcione da mesma forma sempre ...

O melhor lugar para trabalhar. Já faz 6 meses que estou aqui. Seu trabalho é sempre apreciado e reconhecido aqui. Há muitas pessoas talentosas aqui e sinto orgulho de trabalhar com elas.