OSL. Análise

Esta é uma empresa incrível para se trabalhar! O melhor pelo qual já trabalhei. Você é reconhecido e reconhecido por seu trabalho e tem uma quantidade enorme de apoio quando necessário. A cultura da empresa é extremamente positiva e divertida com uma incrível mistura de pessoas! Sempre há incentivos incríveis e concursos que tornam o trabalho divertido!

Por fim, eu diria que nunca reclamo desta empresa ou do meu trabalho e gosto muito de acordar para trabalhar

Não trabalhe para o OSL, eles vão sobrecarregar você e nem mesmo pagar a sua merecida comissão. Você também é muito maltratado pela administração da OSL, a empresa cujos serviços vendi tinham uma administração excelente e foram muito fortalecedores e positivos durante todo o meu mandato. Infelizmente, essa empresa não controlava a folha de pagamento e outros aspectos vitais do meu trabalho. A estrutura de comissões fornecida pelo OSL também não é excelente. Tratei pessoalmente com Oswaldo Castillo.

Um de seus funcionários que trabalha no Walmart em brampton norte chama tango é rude

Adoraria reconhecer o trabalho incrível que Steven fez para cuidar de todas as dúvidas que tive ao comprar um novo telefone e ao pensar em trocar de operadora. Ele teve tempo para explicar para que eu entendesse. Ele é de primeira linha e posso dizer que se houvesse mais como ele, as compras seriam livres de estresse.

SURNEET foi extremamente útil para nós e deu muitas opções de acordo com a nossa necessidade. Localização: Wlamart em 5085 Mayfield Rd, Brampton Canadá

Se você olhar para o site de fato.ca, essa empresa está sempre contratando funcionários, o que significa que a taxa de rotatividade é muito alta. Os funcionários vêm e vão ou a empresa os dispensa e contrata novas equipes, etc.
Portanto, não recomendo trabalhar para esta empresa se você estiver procurando um emprego de longo prazo.

É difícil ler os comentários dos funcionários. Como ex-funcionário, tudo o que posso dizer é que o tratamento injusto da alta administração é lamentável. Especialmente quando DM e gerentes estão dormindo juntos e isso está afetando as promoções para todos os outros.

Uma pena mesmo, pois a perspectiva de estar localizado em um Walmart é fantástica.

WOW APENAS WOW. Comprei 2 telefones dessas pessoas no Sam's Club local aqui em Iowa. Recebeu serviço não profissional de alto nível, grau A, de um funcionário deles não treinado. Esse idiota reclamou o tempo todo sobre como não sabia se estava processando o pedido corretamente, pois era a primeira vez que ativava um telefone e não tinha ninguém para atendê-lo. Ele tentou transferir nossos números de telefone e nem preciso dizer que, 4 horas depois, não estou brincando, ele se vira para nós e diz para visitar nossa loja da operadora. Que eles são o lugar mais bem informado e confiável para comprar telefones. Não são clubes de armazém. Como se fosse culpa nossa até mesmo por tentarmos comprá-lo na casa de Sam. Ele justificou tudo dizendo que simplesmente não conseguia entender e que seus colegas de trabalho também estavam ocupados ficando chapados e que seu chefe disse que estavam assistindo Joe Exotic na Netflix e nos avisou para voltar no dia seguinte ou ir para a loja ATT para obter ajuda. Então, sim, uma grande perda de tempo. Acabamos devolvendo os dois telefones (o que levou mais 2 horas) porque não pudemos transferir nossos números. Decidimos manter nosso provedor de serviços atual com a US Cellular e apenas atualizar nossos telefones na loja da operadora!

Nunca trabalhe para OSL. Eles são baratos e não se importam com seus funcionários. Não há problema em trabalhar com eles 17 horas seguidas. Faça-os viajar para longe da casa de sua família por 4 dias seguidos. No entanto, quando você tem um grande problema de saúde, eles querem tirar sua posição com 3 dólares por hora. Eles também querem contratar pessoas com um salário mínimo. Quando fui contratado, eles pagavam bem, mas agora querem ser baratos. Além disso, o gerente distrital só cuida das pessoas com quem é amigo.

Eles têm pouco treinamento, especialmente sobre as políticas e procedimentos do Walmart. Eles relatam números de vendas que esperam que você faça mensalmente em contratos de telefone celular que são altamente inacessíveis em pequenas lojas. Eu perguntei várias vezes de onde eles obtinham seus números, porque eles começaram no Walmart de nossa cidade. Eles disseram que é um número geral no quadro, sem levar em consideração que o Walmart em minhas cidades não é um super centro e a população em geral está recebendo algum tipo de assistência. Eles deram treinamentos na sala de descanso do Walmart, enquanto a equipe do Walmart estava presente, também gritando durante essas reuniões que resultaram na gestão do Walmart subindo para osl mais altos. É um trabalho ter um cheque de pagamento entrando momentaneamente, mas definitivamente não vale a pena se comprometer, especialmente quando eles começam a perseguir números insanos de expectativa.

HORRÍVEL atendimento ao cliente e funcionário em Astábula e Madison Ohio. supervisor precisa ser demitido