3 anos atrás
Trabalhei 3 anos na empresa, e só saí por causa de...
Trabalhei 3 anos na empresa, e só saí por causa de uma mudança de especialização (mas terei o maior prazer em ajudar, colegas, se vocês iniciarem uma prática adequada, hein). Seria justo deixar uma boa crítica, e então aqui. Em escritórios de advocacia, raramente existe uma atitude tão leal para com os funcionários: treinamento, acesso a materiais, motivação, processos de trabalho são construídos. Todos os caminhos estão abertos para especialistas em iniciativas: escolha da especialização dentro da empresa, trabalho com clientes, adicionar. Treinamento. Até atividades científicas e jornalísticas são incentivadas. Os jovens profissionais em desenvolvimento de carreira não ficarão ofendidos. Nunca ouvi falar de alguém levantando a voz pelo menos uma vez. Aconselho nighties a periodicamente "pegar" parceiros - eles podem ensinar coisas inestimáveis, e você não precisa se preocupar com eles. Se eu tivesse essa oportunidade, eu os teria encontrado mais tarde apenas para ouvir. Para clientes atuais e potenciais, o outro lado da mesma moeda é que os consultores estão realmente se esforçando para ajudar. A empresa tem uma proibição tácita de "vender por vender": se você não pode ajudar, é o que dizem. Eles tentarão transmitir a ideia de como você pode resolver esta ou aquela situação. Muitas vezes aconselhei clientes simplesmente sobre como não desperdiçar dinheiro, mesmo sabendo que não haveria lucro com tal conversa - as relações humanas normais são mais caras. Obrigada!
Traduzido