1199seiu national benefit fund Análise

Sobre 1199seiu national benefit fund

Fundo Nacional de Benefícios 1199SEIU: Fornecendo Benefícios e Serviços Abrangentes aos Membros

O 1199SEIU National Benefit Fund é uma organização sem fins lucrativos que fornece benefícios e serviços abrangentes aos membros do sindicato 1199SEIU United Healthcare Workers East. Com mais de 400.000 membros nos Estados Unidos, o sindicato representa um grupo diversificado de profissionais de saúde, incluindo enfermeiros, farmacêuticos, técnicos de laboratório, auxiliares de atendimento domiciliar e muito mais.

O fundo de benefícios foi estabelecido em 1945 com o objetivo de fornecer cobertura de saúde acessível aos membros do sindicato. Com o tempo, expandiu suas ofertas para incluir planos de pensão, serviços financeiros e sociais, programas de treinamento para progressão na carreira, assistência infantil para pais que trabalham e muito mais.

Cobertura de saúde

Um dos principais benefícios oferecidos pelo 1199SEIU National Benefit Fund é a cobertura de assistência médica. O fundo oferece uma variedade de planos projetados para atender às necessidades de diferentes tipos de trabalhadores e suas famílias. Esses planos incluem seguro médico com copagamentos e franquias baixos, bem como seguro odontológico que cobre cuidados preventivos, como limpezas e radiografias.

Além dos planos de saúde tradicionais, o fundo de benefícios também oferece programas especializados, como gerenciamento de doenças crônicas, como diabetes ou asma. Este programa fornece suporte personalizado de enfermeiras que ajudam os membros a gerenciar sua condição por meio de educação sobre mudanças no estilo de vida, como dieta ou exercícios.

Planos de pensão

Outro benefício importante oferecido pelo Fundo Nacional de Benefícios 1199SEIU são os planos de pensão. Essas contas de poupança para aposentadoria são projetadas para ajudar os membros do sindicato a economizar para o futuro, para que possam desfrutar de segurança financeira na aposentadoria.

O fundo de benefícios oferece vários tipos diferentes de planos de pensão, dependendo da classificação de trabalho de um indivíduo dentro do sindicato. Por exemplo:

- O Plano de Pensões A está disponível para os empregados a tempo inteiro que trabalhem pelo menos 1.000 horas por ano.
- O Plano de Pensões B está disponível para trabalhadores a tempo parcial que trabalhem pelo menos 500 horas por ano.
- O Plano de Aposentadoria da Indústria de Assistência Domiciliar (HCIRP) está disponível especificamente para trabalhadores de assistência domiciliar que podem não ter acesso às tradicionais contas de poupança para aposentadoria patrocinadas pelo empregador.

Serviços financeiros

Além da cobertura de saúde e planos de pensão, o fundo de benefícios também oferece uma gama de serviços financeiros destinados a ajudar os membros a administrar seu dinheiro de forma eficaz. Esses serviços incluem:

- Aconselhamento de crédito: os membros podem receber aconselhamento gratuito de conselheiros de crédito certificados que podem ajudá-los a desenvolver um orçamento ou criar um plano de pagamento de dívidas.
- Planejamento financeiro: os membros podem receber conselhos personalizados sobre a melhor forma de economizar para objetivos de longo prazo, como comprar uma casa ou pagar a faculdade.
- Preparação de impostos: durante a temporada de impostos de cada ano (janeiro a abril), a assistência gratuita de preparação de impostos é fornecida por voluntários treinados em vários locais da área da cidade de Nova York, onde mora a maioria dos membros do Sindicato.

Serviços sociais

O fundo de benefícios reconhece que muitos membros do sindicato enfrentam desafios além daqueles diretamente relacionados ao equilíbrio entre vida profissional e pessoal. É por isso que também fornece serviços sociais projetados especificamente para essas questões:

- Auxílio creche: os pais que trabalham podem receber subsídios para custear os filhos, para que não se preocupem em deixar os filhos sozinhos enquanto trabalham
- Assistência jurídica: os membros que enfrentam questões legais, como avisos de despejo ou problemas de imigração, podem obter aconselhamento jurídico gratuito de advogados experientes
- Apoio ao cuidado do idoso: Assistência prestada para encontrar instalações de cuidados ao idoso quando necessário

Programas de treinamento

Finalmente, o fundo de benefícios também investe pesadamente em programas de treinamento destinados a ajudar seus membros a progredir em suas carreiras no setor de saúde. Esses programas oferecem oportunidades de desenvolvimento profissional por meio de cursos de educação continuada, aulas preparatórias para exames de certificação, etc.

Conclusão

No geral, o Fundo Nacional de Benefícios 1199SEIU desempenha um papel importante no apoio à sua base de membros, fornecendo pacotes de benefícios abrangentes que cobrem tudo, desde cobertura de seguro saúde até oportunidades de progressão na carreira. Com mais de sete décadas de experiência servindo à base de membros da União, tornou-se uma das organizações mais confiáveis ​​entre os sindicatos de trabalhadores em todo o país. Se você estiver interessado em saber mais sobre o que esta organização tem a oferecer, entre em contato conosco hoje!