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Revisão de Robert Half International, Las...

então decidi voltar aqui e ver os novos comentário...

então decidi voltar aqui e ver os novos comentários apenas para descobrir que a empresa escondeu o meu comentário original. Eu dei a eles apenas uma estrela porque eles praticam negócios duvidosos e isso agora está muito claro, dado o fato de que eles realmente tiraram um tempo de seu dia agitado para NA VERDADE ocultar minha crítica de vista. Faça o que fizer, NÃO TRABALHE PARA ELES! Eles não pagam férias a menos que você tenha trabalhado para eles por 2400 horas sem perder um único dia em sua semana de trabalho de 40 horas. Você deve trabalhar para eles 40 horas inteiras por semana até atingir essas horas ou não receberá nada. Ah, e não fique doente ou seja uma mãe solteira com um filho doente, você não recebe auxílio-doença ou licença-família. Ah, e qualquer licença médica ou férias que você ganha, eles tiram de você no final do ano, então você é forçado a recomeçar. Isso significa estar preparado para trabalhar para eles por um ano inteiro antes de poder participar de QUALQUER dos benefícios normais que um emprego regular oferece legalmente. Eles encontraram brechas legais para explorar para evitar o pagamento de você e correram com isso. Agora vamos ver quanto tempo leva para que eles ocultem esta revisão também. Tudo bem, embora eu continue fazendo contas para escrever comentários até que eles abandonem suas práticas obscuras. Ah, e se eu voltar aqui e descobrir que este desapareceu, meu próximo passo será relatá-los ao BBB e ao Labor Board. melhor estar totalmente RELEVANTE para que todos vejam quando eu voltar.

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