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Randy Clark
Revisão de Chard Snyder

3 anos atrás

Não acho que você pode deixar 0 estrelas, então vo...

Não acho que você pode deixar 0 estrelas, então vou dar a eles 1. O empregador do cônjuge administra os benefícios de saúde por meio deles. Seu emprego foi eliminado e elegemos a cobertura COBRA. Demorou mais de 2 semanas para ativar a cobertura após o recebimento do nosso pagamento. Os funcionários também nos disseram coisas que não eram verdadeiras e que não estavam de acordo com as leis do Departamento de Trabalho em torno do COBRA. Evite esta empresa a todo custo. Gostaria de ter buscado outras alternativas de cuidados de saúde.

Traduzido

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