Chantres Merida

Revisão de RPC

Uau! Estou surpreso ao ver que RPC tem ótimas crít...

Uau! Estou surpreso ao ver que RPC tem ótimas críticas. Minha recrutadora foi Carol. M. A comunicação estava muito estagnada. Conversamos brevemente ao telefone e certas expectativas foram estabelecidas, embora Carol nunca tenha cumprido sua parte. Ela afirmou que faria o acompanhamento por e-mail com informações adicionais relativas ao trabalho. Esta informação nunca foi recebida. Depois, decidi entrar em contato para saber como as coisas estavam indo e se o empregador decidiu seguir em frente com outra pessoa. Ainda não recebi uma resposta. Nenhuma resposta é inaceitável e pouco profissional, pois defendi meu fim ao máximo. Ela também fez uma observação depreciativa injustificada sobre as pessoas que recebem seguro-desemprego e como, agora, estão exigindo um pagamento mais alto do que o normal. A remuneração que desejo receber está bem dentro da faixa para a posição que me inscrevi e também tenho mais de 10 anos de experiência em bancos e seguros combinados com várias empresas do Fortune 500. Ela deu a entender que minhas expectativas de pagamento se baseavam apenas no pagamento do desemprego, quando essencialmente o pagamento do desemprego não é NADA comparado ao que estou acostumada a ganhar. O comentário não era apenas insensível, mas também ignorante. Não tenho certeza se suas visões pessoais e ética de trabalho refletem ou não a RPC, no entanto, ela deve estar muito ciente disso ao interagir com candidatos em potencial, pois ela é uma representante da empresa. Há um ditado aqui no Texas: A velocidade da tropa é a velocidade do sargento, o que significa que o front end e os funcionários voltados para o cliente são um reflexo direto de uma empresa, internamente, e de seus valores.

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