Revisão de AgreeYa Solutions Inc.

4 anos atrás

Evite esta empresa

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Desenvolvedor de software (ex-funcionário) - Sacramento, CA
Não recomendo para quem busca patrocínio durante o processo de contratação, como OPT e H1B.

Suas políticas não são boas. Você não recebe nenhum pagamento pelas férias do cliente, mesmo que seja fixo mensalmente. Se você estiver em tempo integral, obterá um PTO detectado para cada feriado do cliente. Quase todas as pessoas boas da empresa que eu conheço sobraram. Eu trabalhei com a folha de pagamento deles por quase 6 meses e não consegui a identificação oficial de e-mail criada para mim. Eles tratam os funcionários em tempo integral que trabalham nas instalações do cliente apenas como contratados. Você não sentiria que está em tempo integral com eles. Empresa não respeita os colaboradores, foi o que senti. Eu ouvi o mesmo de outros caras através de amigos comuns que trabalharam com eles.

Tive que sair da empresa para que minha extensão H1B fosse processada. Quase todas as pessoas com quem estive em contato durante meu processo de contratação foram RH, Gerente, Lucky - recrutador, Syam - imigração. Lucky e Syam foram muito rudes e não respeitaram os funcionários e suas necessidades quando se tratava das necessidades do H1B. Pediram-me para reduzir meu salário para conseguir um projeto com menos faturamento para que eles possam processar minha prorrogação. É sua estratégia tirar proveito de equipes que precisam de patrocínio. Uma mera abordagem da mente da empresa de consultoria Desi. Não sendo um negócio legítimo, eles administram uma empresa de recrutamento por dinheiro em nome de uma marca. Nenhum respeito pelas aspirações de carreira do indivíduo ou pelas necessidades pessoais da vida. Mesmo quando eu pedi demissão, eles estavam chantageando e pedindo $ 10.000 sem motivo.

Aconselhar: Respeite o ser humano. Deve haver um bom equilíbrio entre os negócios e a satisfação do funcionário. Você está zerado mais tarde.

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