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Gian Paulo de Leon

4 anos atrás

Prós - incrível em termos de compensação.

Prós - incrível em termos de compensação.

Contras-
1. RH ... Leva 3 semanas para verificar se você foi contratado. demorei um mês. Eu costumava fazer parte de uma equipe de vendas onde tinha mais sucesso. MAS quando eu aceitei um emprego na Elsevier, eles me avaliaram para outro departamento com o qual eu não tenho absolutamente nenhuma experiência ...
2. Os líderes dizem que estão lá para ajudar, mas na verdade não se importam com nada além de seu desempenho. Eles usariam a palavra "Não tenha medo de perguntar", mas a usariam contra você mais tarde.
3. Ambiente de trabalho tóxico. Você trabalha 2 programas DIFERENTES para procurar dados. Totalmente desnecessário, mas ainda assim feito, tornando o trabalho EXTREMAMENTE DIFÍCIL, a menos que seja muito experiente. (isso é apenas porque minha linha de trabalho pode ser diferente de outros departamentos) isso torna os funcionários com quem trabalhei muito irritadiços. (embora alguns fossem muito legais)
4. Pagamento Final- Quando eu pedi demissão na Elsevier eu tinha 130,00 php de horas extras pagáveis ​​a mim ...... POR CHEQUE. Inteligente. quem se importa se era pequeno? Encashment é 30,00 php
se você for à agência principal do banco é grátis. Sério ... Filial de Makati.

Sem sangue ruim, eu só quero avisar as outras pessoas no que elas estão se metendo. Esses 5 * podem se transformar em 1 * quando a Elsevier resolver o problema com você.

Traduzido

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