suzanne glover

Revisão de Early Out Services, Inc. - Gen...

Comece com um pagamento mínimo. Aumentos mínimos d...

Comece com um pagamento mínimo. Aumentos mínimos dados e depois de você trabalhar lá por 3 anos, eles inventam um motivo para demiti-lo. Também é engraçado que todo mundo demitido naquele mês ou rebaixado por um novo gerente era de uma corrida em particular. Eles não podiam nem provar nada para o desemprego, então fui pago imediatamente. Pessoas legais trabalham lá, mas é uma empresa pequena e suas práticas de RH precisam de um trabalho sério ... atualização Eu apresentei uma reclamação de EEOC também irei atualizar quando minha entrevista por telefone for concluída em duas semanas.

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